Основная информация
| Профессиональная сфера: | Административная работа, секретариат, АХО |
|---|
| Адрес: | Челябинская область, Город Миасс, Герцена улица, дом: Д. 15;корпус: СТР. 1;офис/квартира: ОФИС 1; |
|---|
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
|---|
| Предприятие: | ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЗАВОД ТЯЖЕЛЫХ МАШИН" |
|---|
| Зарплата: | от 40 000 до 60 000 |
|---|
Условия работы, премии и предоставление жилья
| Тип занятости: | не указан |
|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
|---|
| Условия труда по спец. оценке: | не указаны |
|---|
| Типичная должность: | Специалист по персоналу |
|---|
| Дни обучения: | 0 |
|---|
| Требуемый опыт (лет): | 3 |
|---|
| Размер премии: | не указан |
|---|
| Тип премии: | не указан |
|---|
| Количество рабочих мест: | 1 |
|---|
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
|---|
Требования и обязанности
| Квалификация: | специалист отдела кадров |
|---|
| Требования: | Требуется исполнительный, ответственный, вежливый человек. |
|---|
| Обязанности: | Требуется специалист отдела кадров, офис-менеджер. Прием, увольнение, перевод сотрудников, оформление командировок, ведение воинского учета. Полное ведение кадрового делопроизводства. Прием входящей/исходящей корреспонденции, звонков, их распределение. Подготовка приказов, распоряжений, протоколов совещания. |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|
Навыки, языки и права
Профессиональные навыки
Учет и ОтчетностьПроведение интервью/собеседований/встреч с кандидатамиОформление документов по приему, переводу и увольнению работниковВедение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2Ведение воинского учетаВедение кадрового делопроизводства, кадрового документооборотаОформление отпусков, больничных, командировок1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП) / 1С: Зарплата и кадры (ЗиК)Знания в области кадрового делопроизводстваЗнание трудового законодательстваЗнание законодательства о персональных данныхЗнание кадрового делопроизводстваЗнания в области оценки и аттестации персоналаЗнание нормативных правовых актов, определяющих номы трудового праваОрганизация собеседования кандидатов с руководителемРазработка и ведение штатного расписанияУчет рабочего времениУчет и ОтчетностьПроведение интервью/собеседований/встреч с кандидатамиОформление документов по приему, переводу и увольнению работниковВедение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2Ведение воинского учетаВедение кадрового делопроизводства, кадрового документооборотаОформление отпусков, больничных, командировок1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП) / 1С: Зарплата и кадры (ЗиК)Знания в области кадрового делопроизводстваЗнание трудового законодательстваЗнание законодательства о персональных данныхЗнание кадрового делопроизводстваЗнания в области оценки и аттестации персоналаЗнание нормативных правовых актов, определяющих номы трудового праваОрганизация собеседования кандидатов с руководителемРазработка и ведение штатного расписанияУчет рабочего времени
Образование
| Тип образования: | Высшее образование — бакалавриат |
|---|
| Специальность: | не указана |
|---|
| Ученая степень: | не требуется |
|---|
Карьера и льготы
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|
| Программа мобильности: | Да |
|---|
| Нужна медкарта: | Да |
|---|
| Прочие льготы: | отсутствуют |
|---|
Квота, резервирование и прием иностранных граждан
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
|---|
| Специальное рабочее место: | Нет |
|---|
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
|---|
| Для инвалидов: | - |
|---|
| Для соц. защищённых категорий: | - |
|---|
| Набор из Узбекистана: | Нет |
|---|