| Профессиональная сфера: | Банки, кредит, страхование, пенсионное обеспечение |
|---|---|
| Адрес: | Красноярский край, Город Зеленогорск, Энергетиков улица, 6 |
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
| Предприятие: | АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СТРАХОВАЯ КОМПАНИЯ "СОГАЗ-МЕД" |
| Зарплата: | 45 120 |
| Тип занятости: | не указан |
|---|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
| Условия труда по спец. оценке: | Оптимальные |
| Типичная должность: | Ничего не выбрано |
| Дни обучения: | 0 |
| Требуемый опыт (лет): | 1 |
| Размер премии: | не указан |
| Тип премии: | не указан |
| Количество рабочих мест: | 1 |
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
| Квалификация: | опыт работы от 1 года |
|---|---|
| Требования: | 1. Высшее или средне специальное образование; 2. общий стаж работы от 1 года; 3. опытный пользователь ПК; 4. коммуникабельность |
| Обязанности: | 1. Оформление заявлений/запросов от граждан, выдача им полисов ОМС или выписок о полисе ОМС из единого регистра застрахованных лиц, внесение изменений в банк полиса ЛМС;2. информирование граждан о правах и обязанностях застрахованных лиц, о вожможности прохождения профилактических мероприятий в соответствиии с действующим законодательством РФ;3. проведение опросов застрахованных лиц в соответствиии с законодательством РФ, в том числе с целью определения уровня удовлетворенности граждан доступностью и качеством медицинской помощи в медицинских организациях;4. привлечение потенциальных клиентов и регистрации их в качестве застрахованныых лиц, сохранение и увеличениеколичества застрахованных лиц на территории деятельности пункта выдачи полисов;5. прием устных обращений граждан, консультирование по типовым вопросам;6. ведение учета поступивших обращений граждан в установленном порядке. |
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
| Тип образования: | Высшее образование — бакалавриат |
|---|---|
| Специальность: | не указана |
| Ученая степень: | не требуется |
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|---|
| Программа мобильности: | Да |
| Нужна медкарта: | Да |
| Прочие льготы: | Иное; 1. Оплачиваемый дополнительный день к основному отдыху; 2. корпоративные программы лояльности; 3. ДМС после 3-х месяцев работы в компании; 4. подарки детям на Новый год; 5. частичная компенсация детского отдыха; 6. страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезни. |
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
| Специальное рабочее место: | Нет |
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
| Для инвалидов: | - |
| Для соц. защищённых категорий: | - |
| Набор из Узбекистана: | Нет |