Основная информация
| Профессиональная сфера: | Здравоохранение и социальное обеспечение |
|---|
| Адрес: | Камчатский край, Город Петропавловск-Камчатский, Ленинградская улица, дом: Д. 118; |
|---|
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
|---|
| Предприятие: | ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "КАМЧАТСКИЙ КРАЕВОЙ ФИНАНСОВО-АНАЛИТИЧЕСКИЙ ЦЕНТР В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ" |
|---|
| Зарплата: | от 95 000 до 104 000 |
|---|
Условия работы, премии и предоставление жилья
| Тип занятости: | не указан |
|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
|---|
| Условия труда по спец. оценке: | Допустимые |
|---|
| Типичная должность: | Ведущий специалист (не указана предметная область) |
|---|
| Дни обучения: | 0 |
|---|
| Требуемый опыт (лет): | 3 |
|---|
| Размер премии: | не указан |
|---|
| Тип премии: | не указан |
|---|
| Количество рабочих мест: | 1 |
|---|
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
|---|
Требования и обязанности
| Квалификация: | Экономист |
|---|
| Требования: | Знание программ Microsoft Office; хорошо развитые коммуникативные и организаторские способности; честность и порядочность; ответственность, исполнительность; умение планировать работу; дисциплинированность. |
|---|
| Обязанности: | Главный специалист обязан: 1) осуществлять проверку правильности и обоснованности предоставленных краевыми подведомственными Министерству учреждениями (далее краевые учреждения) финансовых расчетов прогнозных и плановых показателей в целях подготовки проекта бюджетной заявки на очередной финансовый год и плановый период; 2) производить проверку показателей планов финансово хозяйственной деятельности краевых учреждений, при необходимости направлять их на согласование в Министерство; 3) осуществлять проверку правильности и обоснованности расчетов нормативных затрат на оказание государственных услуг краевыми учреждениями; 4) проводить анализ финансово хозяйственной деятельности краевых учреждений; 5) осуществлять мониторинг отдельных вопросов финансово экономической деятельности краевых учреждений; 6) обеспечивать своевременное составление и представление отчетности в соответствующие органы; 7) подготавливать доклады, справки, аналитические записки по вопросам финансово экономической деятельности краевых учреждений; 8) готовить проекты ответов на запросы федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти Камчатского края; 9) оказывать консультативную и методическую помощь по экономическим вопросам учреждениям здравоохранения, подведомственных Министерству; 10) своевременно изучать нормативные и справочные документы, необходимые для исполнения должностных обязанностей; 11) поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей и работы с программными продуктами: Управление мастер данными организации, 1С Бухгалтерия, иными программами и справочными системами, применяемыми в работе; 12) осуществлять в пределах номенклатуры дел ведение необходимой документации при осуществлении своих должностных обязанностей, следить за сохранностью документов, участвовать в делопроизводстве Отдела и обеспечивать подготовку документов к сдаче в архив по истечению сроков хранения. |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|
Навыки, языки и права
Профессиональные навыки
Подготовка, формирование, составление, ведение отчетностиЗнание делопроизводстваЗнание налогового законодательстваЗнать порядок тарификацииЗнание бюджетного законодательстваРабота с хозяйственными договорамиПодготовка, формирование, составление, ведение отчетностиЗнание делопроизводстваЗнание налогового законодательстваЗнание законодательства по бухгалтерскому учетуЗнать порядок тарификацииЗнание бюджетного законодательстваРабота с хозяйственными договорами
Образование
| Тип образования: | Высшее образование — бакалавриат |
|---|
| Специальность: | Экономика |
|---|
| Ученая степень: | не требуется |
|---|
Карьера и льготы
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|
| Программа мобильности: | Да |
|---|
| Нужна медкарта: | Да |
|---|
| Прочие льготы: | отсутствуют |
|---|
Квота, резервирование и прием иностранных граждан
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
|---|
| Специальное рабочее место: | Нет |
|---|
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
|---|
| Для инвалидов: | - |
|---|
| Для соц. защищённых категорий: | - |
|---|
| Набор из Узбекистана: | Нет |
|---|