Основная информация
| Профессиональная сфера: | Административная работа, секретариат, АХО |
|---|
| Адрес: | Смоленская область, Угранский район, Угра село, Мира улица, дом: ДОМ 33; |
|---|
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
|---|
| Предприятие: | МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ УГРАНСКИЙ ДЕТСКИЙ САД "ФИЛИППОК" |
|---|
| Зарплата: | от 27 093 до 30 000 |
|---|
Условия работы, премии и предоставление жилья
| Тип занятости: | Полная занятость |
|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
|---|
| Условия труда по спец. оценке: | не указаны |
|---|
| Типичная должность: | Заведующий хозяйством / Завхоз |
|---|
| Дни обучения: | 0 |
|---|
| Требуемый опыт (лет): | 1 |
|---|
| Размер премии: | не указан |
|---|
| Тип премии: | не указан |
|---|
| Количество рабочих мест: | 1 |
|---|
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
|---|
Требования и обязанности
| Квалификация: | бухгалтер |
|---|
| Требования: | Ответственность, дисциплинированность, коммуникабельность. |
|---|
| Обязанности: | Обеспечение выполнения инструкции по охране жизни и здоровья детей, соблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты. Руководство работой младшего обслуживающего персонала по хозяйственному обслуживанию детского сада и контроль за ней. Снабжение сотрудников всем необходимым инвентарём и моющими средствами для проведения мероприятий по санитарной гигиене, технике безопасности и охране труда. Обеспечение работы и правильной эксплуатации электрооборудования, своевременное сообщение руководителю о неисправностях и принятие мер к их устранению. Ведение учёта материальных ценностей, находящихся на материальной ответственности завхоза, составление и подача заявок в бухгалтерию на списание инвентаря, посуды, моющих и других средств. Ведение учёта потребления электроэнергии, водоснабжения и теплопотребления, передача показаний приборов учёта в соответствующие организации. Организация и проведение работы по подготовке помещений и участков к осенне-зимнему периоду, летней оздоровительной кампании, подготовке помещений к началу нового учебного года. Контроль использования рабочего времени обслуживающего персонала по графику. Руководство работами по благоустройству, озеленению и уборке территории образовательного учреждения. Обеспечение соблюдения правил пожарной безопасности в детском саду, контроль исправности противопожарного оборудования. Обеспечение безопасности при переносе тяжестей, погрузочно-разгрузочных работах, эксплуатации транспортных средств на территории детского сада. Ежедневный осмотр состояния оборудования, помещений, мебели, малых форм на участках с целью охраны жизни детей и сотрудников. |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|
Навыки, языки и права
Профессиональные навыки
Подготовка, формирование, составление, ведение отчетностиРуководство работами по хозяйственному обслуживаниюКонтроль состояния помещенийКонтроль расходования материалов и средствКонтроль исправности освещенияОбеспечение сохранности хозяйственного инвентаряОбеспечение хозяйственного обслуживанияПроведение инвентаризацийПодготовка, формирование, составление, ведение отчетностиРуководство работами по хозяйственному обслуживаниюКонтроль состояния помещенийКонтроль расходования материалов и средствКонтроль исправности освещенияОбеспечение сохранности хозяйственного инвентаряОбеспечение хозяйственного обслуживанияПроведение инвентаризаций
Образование
| Тип образования: | Среднее профессиональное образование |
|---|
| Специальность: | бухгалтер |
|---|
| Ученая степень: | не требуется |
|---|
Карьера и льготы
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|
| Программа мобильности: | Да |
|---|
| Нужна медкарта: | Да |
|---|
| Прочие льготы: | отсутствуют |
|---|
Контакты
Контактное лицо:
Л.А. Качкова
Телефон:
+7(481) 374-25-05
Эл. Почта:
kachkova66@gmail.com
Мобильный телефон:
не указан
Скайп:
не указан
Другое:
не указано
Квота, резервирование и прием иностранных граждан
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
|---|
| Специальное рабочее место: | Нет |
|---|
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
|---|
| Для инвалидов: | - |
|---|
| Для соц. защищённых категорий: | - |
|---|
| Набор из Узбекистана: | Нет |
|---|