Основная информация
| Профессиональная сфера: | Административная работа, секретариат, АХО |
|---|
| Адрес: | Приморский край, Шкотовский район, Анисимовка село, Смольная улица, дом: ВЛД. 20;корпус: СТР. 2; |
|---|
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
|---|
| Предприятие: | ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "БАРС" |
|---|
| Зарплата: | от 90 000 до 130 000 |
|---|
Условия работы, премии и предоставление жилья
| Тип занятости: | не указан |
|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
|---|
| Условия труда по спец. оценке: | Допустимые |
|---|
| Типичная должность: | Директор по строительству |
|---|
| Дни обучения: | 0 |
|---|
| Требуемый опыт (лет): | 3 |
|---|
| Размер премии: | не указан |
|---|
| Тип премии: | не указан |
|---|
| Количество рабочих мест: | 1 |
|---|
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
|---|
Требования и обязанности
| Квалификация: | высшее профессиональное образование |
|---|
| Требования: | Требования нормативных правовых актов и документов, регламентирующих область территориального планирования и градостроительного проектирования в Российской Федерации Принципы устойчивого развития территорий Система современных средств информационно-коммуникационных технологий применительно к области градостроительства Современные методики, технологии анализа состояния, условий и тенденций изменений использования и обустройства территории Современные методики, технологии обеспечения взаимосогласованной пространственной организации с учетом инновационного развития социальной, производственной, транспортной и инженерных инфраструктур; взаимосвязи компонентов каждой из этих инфраструктур между собой Методы и средства пространственного и градостроительного анализа территории Принципы градостроительного планирования и проектирования территориальных объектов |
|---|
| Обязанности: | Постановка целей и задач разработки градостроительных решений в соответствии с установленным видом градостроительной документации Подготовка и утверждение плана-графика и заданий на разработку градостроительной документации Определение критериев отбора участников разработки градостроительной документации Определение необходимости привлечения внешних исполнителей для разработки градостроительной документации Отбор исполнителей разработки градостроительной документации на основании установленных критериев Постановка задач исполнителям для разработки градостроительной документации Координация деятельности исполнителей - разработчиков градостроительной документации Текущий контроль соблюдения плана-графика разработки градостроительной документации и качества результатов ее разработки Приемка проектов разработанной градостроительной документации Согласование проектов разработанной градостроительной документации и организация публичных слушаний (при необходимости) в соответствии с порядком, установленным нормативными правовыми актами |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|
Навыки, языки и права
Профессиональные навыки
Контроль качестваЧтение схем/чертежейПроведение переговоров и деловых встречДоговорная работа, работа с договорамиУчастие в совещаниях, заседаниях, собраниях, планеркахДеловая переписка, ведение деловой перепискиВедение документацииНавык работы с MS Office (программами семейства MS Office)Осуществление строительного контроляВзаимодействие с подрядчиками, субподрядчиками, подрядными организациямиПодготовка технических заданийНавык работы с Microsoft ExcelПланированиеУправление коллективом, персоналомВыполнение планов, задач, поручений и распоряженийПроведение тендеровПодготовка, формирование, составление, ведение отчетностиВзаимодействие с контрагентами, партнерамиБюджетированиеЗаключение, подписание договоров, контрактов, соглашенийИнициативностьВнимательностьОтветственность , добросовестностьНравственностьОриентация на результатОбеспечение и контроль соблюдения охраны трудаКонтроль производства, производственных процессовКонтроль качества работ, оказываемых услуг, уровня сервисаУправление, руководство подразделением, отделомНавык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбукомДисциплинированностьСтрессоустойчивостьСистемное мышлениеВыносливость, высокая работоспособностьКонтроль качестваЧтение схем/чертежейПроведение переговоров и деловых встречДоговорная работа, работа с договорамиУчастие в совещаниях, заседаниях, собраниях, планеркахДеловая переписка, ведение деловой перепискиВедение документацииНавык работы с MS Office (программами семейства MS Office)Осуществление строительного контроляВзаимодействие с подрядчиками, субподрядчиками, подрядными организациямиПодготовка технических заданийНавык работы с Microsoft ExcelПланированиеУправление коллективом, персоналомВыполнение планов, задач, поручений и распоряженийПроведение тендеровПодготовка, формирование, составление, ведение отчетностиВзаимодействие с контрагентами, партнерамиБюджетированиеЗаключение, подписание договоров, контрактов, соглашенийИнициативностьВнимательностьОтветственность , добросовестностьНравственностьОриентация на результатОбеспечение и контроль соблюдения охраны трудаКонтроль производства, производственных процессовКонтроль качества работ, оказываемых услуг, уровня сервисаУправление, руководство подразделением, отделомНавык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбукомДисциплинированностьСтрессоустойчивостьСистемное мышлениеВыносливость, высокая работоспособность
Водительские права
B
Образование
| Тип образования: | Высшее образование — специалитет, магистратура |
|---|
| Специальность: | Градостроительство |
|---|
| Ученая степень: | не требуется |
|---|
Карьера и льготы
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|
| Программа мобильности: | Да |
|---|
| Нужна медкарта: | Да |
|---|
| Прочие льготы: | отсутствуют |
|---|
Контакты
Контактное лицо:
Аверьянова Ирина Юрьевна
Телефон:
+7(423) 353-37-33
Эл. Почта:
bars@rlog.ru
Мобильный телефон:
не указан
Скайп:
не указан
Другое:
не указано
Квота, резервирование и прием иностранных граждан
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
|---|
| Специальное рабочее место: | Нет |
|---|
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
|---|
| Для инвалидов: | - |
|---|
| Для соц. защищённых категорий: | - |
|---|
| Набор из Узбекистана: | Нет |
|---|