Основная информация
| Профессиональная сфера: | Здравоохранение и социальное обеспечение |
|---|
| Адрес: | Ленинградская область, Лужский район, Город Луга, Кирова проспект, 71 |
|---|
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
|---|
| Предприятие: | ЛЕНИНГРАДСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ" |
|---|
| Зарплата: | от 70 000 до 78 000 |
|---|
Условия работы, премии и предоставление жилья
| Тип занятости: | не указан |
|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
|---|
| Условия труда по спец. оценке: | не указаны |
|---|
| Типичная должность: | Ничего не выбрано |
|---|
| Дни обучения: | 0 |
|---|
| Требуемый опыт (лет): | 3 |
|---|
| Размер премии: | не указан |
|---|
| Тип премии: | не указан |
|---|
| Количество рабочих мест: | 1 |
|---|
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
|---|
Требования и обязанности
| Квалификация: | Высшее образование |
|---|
| Требования: | На должность заместителя директора филиала принимается лицо, имеющее высшее образование по одной из специальной укрупненных групп специальностей и направлений подготовки Юриспруденция, Экономика и управление, Гуманитарные науки, не менее 2 (двух) лет стажа работы на руководящей должности, либо не менее 5 (пяти) лет стажа работы по направлению деятельности Учреждения |
|---|
| Обязанности: | - обеспечение филиала материально-техническим оборудованием, проводить инвентаризацию, веасти учет имущества и его списание - организоввывать контроль за соблюдение труд. дисциплины, внутреннего труд. распорядка, норм и правил пож. безопасности и охраны труда - участвовать в организации и планировании деятельности по приему граждан, в распределении текущих заданий между работниками, осуществляющими прием граждан, координации деятельности работников и организации их взаимодействия по выполнению поставленных перед ними задач; -Осуществлять организационно-методическую и консультационную помощь сотрудникам - Осуществлять по поручению руководства сбор и обработку различной информации, необходимой для осуществления полномочий по приему граждан, разработку предложений по рационализации и повышению эффективности работы -Составлять письма, служебные записки по распоряжению директора филиала - Исполнять законодательство и иные нормативные правовые и правовые акты в области предоставления гражданам мер социальной поддержки - исполнять функции директора филиала в его отсутсвие. |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|
Навыки, языки и права
Профессиональные навыки
КоммуникабельностьСтрессоустойчивостьЗнание персонального компьютера (ПК) / ноутбукаМногозадачность, интенсивностьАнализ результатов деятельности компанииУправление командойОрганизация работы командыОрганизация, координация работы коллектива, команды, персонала, сотрудниковКоммуникабельностьСтрессоустойчивостьЗнание персонального компьютера (ПК) / ноутбукаМногозадачность, интенсивностьАнализ результатов деятельности компанииУправление командойОрганизация работы командыОрганизация, координация работы коллектива, команды, персонала, сотрудников
Образование
| Тип образования: | Высшее образование — бакалавриат |
|---|
| Специальность: | Экономика и управление |
|---|
| Ученая степень: | не требуется |
|---|
Карьера и льготы
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|
| Программа мобильности: | Да |
|---|
| Нужна медкарта: | Да |
|---|
| Прочие льготы: | отсутствуют |
|---|
Квота, резервирование и прием иностранных граждан
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
|---|
| Специальное рабочее место: | Нет |
|---|
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
|---|
| Для инвалидов: | - |
|---|
| Для соц. защищённых категорий: | - |
|---|
| Набор из Узбекистана: | Нет |
|---|