| Обязанности: | Разрабатывать или принимать участие в разработке документов правового характера . Осуществлять методическое руководство правовой работой в учреждении, оказывать правовую помощь структурным подразделениям в подготовке и оформлении правовых документов. Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества учреждения. Изучать, анализировать и обобщать результаты рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров, чтобы разработать предложения об устранении выявленных недостатков. В соответствии с установленным порядком оформлять документы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности. Участвовать в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров. Контролировать своевременность представления справок, расчётов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии. Подготавливать совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных в учреждении. Вести работу по систематизированному учёту и хранению действующих законодательных нормативных актов, производить отметки об их отмене, изменениях и дополнениях, подготавливать справочную документацию. Участвовать в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв, а также в разработке предложений по совершенствованию деятельности учреждения. |
|---|