| Требования: | 1.1. Юрисконсульт должен знать: - постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы касающиеся правовой деятельности; - действующее законодательство; - гражданское, трудовое, финансовое, налоговое, административное право; - порядок ведения учета и составления отчетов о хозяйственно-финансовой деятельности; - порядок заключения и оформления хозяйственных договоров; - правила эксплуатации вычислительной техники и автоматизации справочно-информационной работы по законодательству и нормативным актам; - основы экономики, организации труда и управления; - законодательство о труде и охране труда; - правила внутреннего трудового распорядка; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; - действующее законодательство о контрактной системе при закупках товаров, работ, услуг. |
|---|
| Обязанности: | Юрисконсульт обязан: 1.1. Осуществлять прием и контроль первичной документации для разработки документов правового характера. 1.2. Разрабатывать или принимать участие в разработке внутренних документов обслуживаемых учреждений, визирует их. 1.3. Проводить правовую экспертизу по запросу обслуживаемых учреждений. 1.4. Участвовать в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензионных и исковых требований контрагентов обслуживаемых учреждений. 1.5. Производить оформление, ведение дел в судах общей и специальной юрисдикции по доверенности от МКУ ЦБ по отрасли Культура, осуществляет их учет и хранение. 1.6. Ведет контроль и отчетность по претензионной-исковой работе, ведущейся в обслуживаемых учреждениях. 1.7. Готовить проекты доверенностей на представительство от имени МКУ ЦБ по отрасли Культура, ведет их регистрацию и журнальный учет выдачи, а также хранение их копий. 1.8. В соответствии с установленным порядком оформлять документы о привлечении работников МКУ ЦБ по отрасли Культура к дисциплинарной и материальной ответственности. 1.9. Подготавливает, самостоятельно или совместно с другими подразделениями (группами), предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов, нормативных актов, изданных в МКУ ЦБ по отрасли Культура . 1.10. Анализировать и обобщать результаты рассмотрения претензионных и судебных дел общей и специальной юрисдикции, а также изучает практику заключения и исполнения хозяйственных договоров (контрактов) с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков и улучшения хозяйственно-финансовой деятельности в обслуживаемых учреждениях. 1.11. Вести справочно-информационную работу по законодательству и нормативным актам с применением компьютерной техники, а также учет действующего законодательства и других нормативных актов, производит отметки об их отмене, изменениях и дополнениях. 1.12. Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности собственности в обслуживаемых учреждений. 1.13. Осуществлять методическое руководство правовой работой в обслуживаемых учреждениях и оказывать им правовую помощь. 1.14. Подготавливать с участием обслуживаемых учреждений материалы о хищениях, растратах, недостачах и иных правонарушениях для передачи их в арбитраж, следственные и судебные органы. 1.15. Осуществлять контроль за учетом и хранением находящихся в производстве и законченных исполнением судебных и арбитражных дел в обслуживаемых учреждениях. 1.16. Принимать участие в работе по заключению хозяйственных договоров (контрактов) обслуживаемых учреждений, подготовке заключений об их юридической обоснованности, производить их визирование и вести их учет. 1.17. Принимать участие в рассмотрении вопросов о ликвидации дебиторской и кредиторской задолженности. |
|---|