| Требования: | Ведущий методист библиотеки должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности музеев, культурно-просветительной работы, библиотечного и архивного дела; организацию культурной деятельности в регионе; последние достижения отечественных и зарубежных культурно-просветительных организаций; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности. 1.8. В период временного отсутствия ведущего методиста библиотеки (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением. |
|---|
| Обязанности: | Ведущий методист библиотеки выполняет следующие должностные обязанности: 2.1. Ведет самостоятельный участок работы. 2.2. Проводит анализ состояния библиотечно-библиографического обслуживания района, разрабатывает предложения по его улучшению. 2.3. Принимает участие в научно-исследовательской работе, в разработке и реализации текущих и перспективных планов, в подготовке нормативной и иной документации, регламентирующей деятельность библиотеки. 2.4 Разрабатывает перспективные и текущие планы работы отдела и контролирует их выполнение. 2.5 Ведёт учётную документацию отдела, сводную отчётную документацию ТМЦРБ и библиотек, филиалов МКУК ТМФКЦ . 2.6. Создаёт и пополняет справочно-библиографический аппарат отдела, в том числе собственные электронные базы данных (в системе ИРБИС), издаёт методические материалы на электронных носителях. 2.7. Проводит анализ состояния библиотечного и справочно-информационного обслуживания пользователей в муниципальных библиотеках района, разрабатывает методические рекомендации по его улучшению. 2.8. Участвует в разработке нормативно-правовой документации ТМЦРБ и библиотек филиалов МКУК ТМФКЦ, целевых и творческих программ, библиотечных проектов. 2.9. Изучает инновационный опыт библиотечной работы, анализирует и готовит предложения по его внедрению. 2.10. Принимает участие в изучении и внедрении новых информационных технологий в практику работы библиотек района. 2.11. Организует систему непрерывного образования библиотечных работников района, внедряет новые формы обучения, организует профессиональные конкурсы, контролирует участие в краевых конкурсах. 2.12 Разрабатывает консультации, методические рекомендации, сценарии согласно творческого плана отдела. 2.13. Осуществляет проверки и контроль за деятельностью библиотек района, оказывает методическую и практическую помощь по всем направлениям библиотечной работы. 2.14. Участвует в работе аттестационной комиссии, комиссии по сохранности библиотечных фондов, организует работу методического совета. 2.15. Выявляет потребность потенциальных пользователей в библиотечно-библиографических услугах. 2.16. Участвует в подготовке сценариев культурно-просветительных мероприятий. 2.17 Проводит подготовку сводных годовых отчетов. В случае служебной необходимости ведущий методист библиотеки может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном законодательством. |
|---|