Основная информация
| Профессиональная сфера: | Лесная, деревообрабатывающая, целлюлозно-бумажная промышленность |
|---|
| Адрес: | Свердловская область, Серовский район, Сосьва поселок городского типа, Свободы улица, дом: Д. 75; |
|---|
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
|---|
| Предприятие: | ГОСУДАРСТВЕННОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ "СОТРИНСКОЕ ЛЕСНИЧЕСТВО" |
|---|
| Зарплата: | от 37 575 до 44 407 |
|---|
Условия работы, премии и предоставление жилья
| Тип занятости: | не указан |
|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
|---|
| Условия труда по спец. оценке: | Допустимые |
|---|
| Типичная должность: | Лесничий |
|---|
| Дни обучения: | 0 |
|---|
| Требуемый опыт (лет): | опыт не требуется |
|---|
| Размер премии: | не указан |
|---|
| Тип премии: | не указан |
|---|
| Количество рабочих мест: | 1 |
|---|
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
|---|
Требования и обязанности
| Квалификация: | Инженер |
|---|
| Требования: | Ответственность |
|---|
| Обязанности: | 1. Осуществлять государственный контроль за состоянием, использованием, воспроизводством лесов в районе нахождения лесничества согласно статьи 96 Лесного кодекса Российской Федерации. Обеспечивает внесение текущих изменений в материалы лесоустройства и ведение документации по государственному учету лесов, государственному лесному кадастру и отраслевому учету состояния и использования лесного фонда. 2. Производить приемку площадей от других землепользователей, осуществлять контроль за соблюдением требований лесного и земельного законодательства в части передачи земель лесного фонда другим землепользователям и их использование по назначению. 2. Проводить приемку полевых лесоустроительных работ от лесоустроительных партий, осуществлять контроль в период их доведения. 3. Обеспечивать в установленном порядке проведения ревизии лесного фонда участкового лесничества и принимать меры по устранению обнаруженных недостатков. 3. Организовывать в соответствии с планом лесовосстановительные работы, профилактические противопожарные мероприятия; работы по охране лесов от пожаров, привлекать в соответствии с оперативно-мобилизационным планом население, транспортные и другие технические средства организаций, независимо от формы собственности и ведомственной принадлежности для тушения лесных пожаров. 4. Планировать мероприятия по недопущению незаконных рубок и других нарушений лесного законодательства, защите лесов от вредных насекомых и болезней, а также работы по лесосеменному делу, переработке древесных отходов, побочному пользованию лесом. |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|
Навыки, языки и права
Профессиональные навыки
Разработка, организация мероприятийНавык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбукомФормирование, подготовка, оформление документов, документацииДисциплинированностьВнимательностьОтветственность , добросовестностьЕГАИС (единая государственная автоматизированная информационная система)Ведение технической документацииПодготовка, формирование, составление, ведение отчетностиСаморазвитие, обучаемостьСтрессоустойчивостьЗдоровый образ жизни, отсутствие вредных привычекРазработка, организация мероприятийНавык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбукомФормирование, подготовка, оформление документов, документацииДисциплинированностьВнимательностьОтветственность , добросовестностьЕГАИС (единая государственная автоматизированная информационная система)Ведение технической документацииПодготовка, формирование, составление, ведение отчетностиСаморазвитие, обучаемостьСтрессоустойчивостьЗдоровый образ жизни, отсутствие вредных привычек
Образование
| Тип образования: | Высшее образование — бакалавриат |
|---|
| Специальность: | не указана |
|---|
| Ученая степень: | не требуется |
|---|
Карьера и льготы
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|
| Программа мобильности: | Да |
|---|
| Нужна медкарта: | Да |
|---|
| Прочие льготы: | Предоставление служебного транспорта |
|---|
Квота, резервирование и прием иностранных граждан
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
|---|
| Специальное рабочее место: | Нет |
|---|
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
|---|
| Для инвалидов: | - |
|---|
| Для соц. защищённых категорий: | - |
|---|
| Набор из Узбекистана: | Нет |
|---|