Основная информация
| Профессиональная сфера: | ЖКХ, эксплуатация |
|---|
| Адрес: | Забайкальский край, Оловяннинский район, Ясная поселок и(при) станция(и), Мира улица, д. 2 |
|---|
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
|---|
| Предприятие: | ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПК ОЛОВЯННИНСКИЙ" |
|---|
| Зарплата: | 45 000 |
|---|
Условия работы, премии и предоставление жилья
| Тип занятости: | не указан |
|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
|---|
| Условия труда по спец. оценке: | Допустимые |
|---|
| Типичная должность: | Специалист по персоналу |
|---|
| Дни обучения: | 0 |
|---|
| Требуемый опыт (лет): | 1 |
|---|
| Размер премии: | не указан |
|---|
| Тип премии: | не указан |
|---|
| Количество рабочих мест: | 1 |
|---|
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
|---|
Требования и обязанности
| Квалификация: | Базовый уровень |
|---|
| Требования: | Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года; Знание трудового законодательства; Внимательность, ответственность, коммуникабельность; Уверенный пользователь ПК (MS Office, специализированные программы). |
|---|
| Обязанности: | Ведение кадрового делопроизводства; Подбор и адаптация персонала; Ведение трудовых договоров и документации; Контроль за соблюдением трудового законодательства; Взаимодействие с сотрудниками по вопросам кадров. |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|
Навыки, языки и права
Профессиональные навыки
Оформление документов по приему, переводу и увольнению работниковВедение воинского учетаПроведение собеседований, интервью с кандидатамиПодготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникамВедение кадрового делопроизводства, кадрового документооборотаЗнание кадрового делопроизводстваЗнание законодательства о персональных данныхЗнания в области поиска и подбора персоналаЗнание трудового законодательстваMS Office (программы семейства MS Office)1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП) / 1С: Зарплата и кадры (ЗиК)Консультант ПлюсПоиск персонала, поиск кандидатовВыполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директораВедение кадрового учетаОформление документов по приему, переводу и увольнению работниковВедение воинского учетаПроведение интервью/собеседований/встреч с кандидатамиПодготовка справок, выписок, копий документов. Консультирование работников по трудовым отношениямВедение кадрового делопроизводства, кадрового документооборотаОформление отпусков, больничных, командировокЗнание кадрового делопроизводстваЗнание законодательства о персональных данныхЗнания в области поиска и подбора персоналаЗнание трудового законодательстваЗнания в области кадрового делопроизводстваMS Office (программы семейства MS Office)1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП) / 1С: Зарплата и кадры (ЗиК)Консультант ПлюсПоиск персоналаВыполнение поручений, распоряжений, указаний генерального директора/директораВедение кадрового учета
Знание языков
Образование
| Тип образования: | Среднее профессиональное образование |
|---|
| Специальность: | Управление персоналом |
|---|
| Ученая степень: | не требуется |
|---|
Карьера и льготы
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|
| Программа мобильности: | Да |
|---|
| Нужна медкарта: | Да |
|---|
| Прочие льготы: | отсутствуют |
|---|
Квота, резервирование и прием иностранных граждан
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
|---|
| Специальное рабочее место: | Нет |
|---|
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
|---|
| Для инвалидов: | - |
|---|
| Для соц. защищённых категорий: | - |
|---|
| Набор из Узбекистана: | Нет |
|---|