Основная информация
| Профессиональная сфера: | Образование, наука |
|---|
| Адрес: | Красноярский край, Емельяновский район, Дрокино село, дом: СТР. 77; |
|---|
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
|---|
| Предприятие: | МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДРОКИНСКАЯ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА ИМЕНИ ДЕКАБРИСТА М.М. СПИРИДОВА |
|---|
| Зарплата: | 43 000 |
|---|
Условия работы, премии и предоставление жилья
| Тип занятости: | Полная занятость |
|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
|---|
| Условия труда по спец. оценке: | Оптимальные |
|---|
| Типичная должность: | Диспетчер |
|---|
| Дни обучения: | 0 |
|---|
| Требуемый опыт (лет): | 1 |
|---|
| Размер премии: | не указан |
|---|
| Тип премии: | не указан |
|---|
| Количество рабочих мест: | 1 |
|---|
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
|---|
Требования и обязанности
| Квалификация: | Профильное образование в вузе или колледже |
|---|
| Требования: | не предьявляются |
|---|
| Обязанности: | 1. Работа с корреспонденцией и документами приём всей поступающей в школу корресподенции; передача корреспонденции конкретным сотрудникам в соответствии с указаниями директора (для работы или подготовки ответов); ведение делопроизводства, в т.ч. в электронном виде; формирование дел согласно утверждённой номенклатуре, обеспечение их сохранности и сдача в архив в установленные сроки; приём личных заявлений от сотрудников, учащихся и их родителей (законных представителей) для подписи директором. 2. Кадровые и учётные задачи предоставление в Управление образования отчетов, списков классов (контингента школы) и преподавателей ежегодно, в установленные сроки; оперативное внесение текущих изменений в составе учащихся, преподавателей и других сотрудников в КИАСУО и прочие электронные системы; оформление личных дел детей, принятых на обучение; ведение алфавитного журнала всех учащихся; подготовка проектов приказов и распоряжений по движению контингента учащихся. 3. Организационная поддержка руководства создание условий для эффективной работы директора; вызов сотрудников и учащихся по порученю директора; организация приёма посетителей; содействие оперативному рассмотрению просьб и предложений сотрудников. 4. Подготовка и сопровождение мероприятий подготовка общих собраний сотрудников, заседаний педагогического совета и совещаний директора: сбор необходимых материалов; оповещение участников о времени, месте и повестке дня; регистрация участников. 5. Контроль и отчётность контроль своевременного рассмотрения и подготовки документов и распоряжений, принятых к исполнению сотрудниками; отслеживание исполнения приказов, распоряжений и поручений директора, соблюдение сроков их выполнения. 6. Работа с информацией и техникой выполнение операций с использованием компьютерной техники: сбор, обработка и предоставление информации, отчетности по учреждению; составление писем, запросов и других документов, а также подготовка ответов авторам обращений по поручению директора или его заместителя. Важные нюансы: Секретарь работает в соответствии с графикм, утверждённым директором, и взаимодействует с педагогическим, административным и обслуживающим персоналом. В своей деятельности он руководствуется: Уставом школы, трудовым договором, приказами директора, законами и нормативными актами в сфере образования, а также инструкцией по охране труда. Секретарь обязан соблюдать правила охраны труда, техники безопасности, противопожарной безопасности и не разглашать персональные данные участников образовательного процесса. |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|
Навыки, языки и права
Профессиональные навыки
Ответственность , добросовестностьКоммуникабельностьНавык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбукомГрамотностьДоброжелательностьМногозадачность, интенсивностьВежливостьВыполнение поручений, распоряжений, указаний руководителяОтвет/прием звонковТактичность, дипломатичностьОрганизация, подготовка переговоров, деловых встречВзаимодействие со смежными/внутренними подразделениямиОбработка, сортировка, распределение корреспонденцииРабота с почтойОрганизация/планирование рабочего дня руководителяОрганизационно-техническое обеспечение деятельности руководителяСоставление документов/писем/запросов по поручению руководстваОрганизация работы приемнойПодготовка документов и материалов необходимых для работы руководителяОтветственность , добросовестностьКоммуникабельностьНавык работы с персональным компьютером (ПК) / ноутбукомГрамотностьДоброжелательностьМногозадачность, интенсивностьВежливостьВыполнение поручений, распоряжений, указаний руководителяОтвет/прием звонковТактичность, дипломатичностьОрганизация, подготовка переговоров, деловых встречВзаимодействие со смежными/внутренними подразделениямиОбработка, сортировка, распределение корреспонденцииРабота с почтойОрганизация/планирование рабочего дня руководителяОрганизационно-техническое обеспечение деятельности руководителяСоставление документов/писем/запросов по поручению руководстваОрганизация работы приемнойПодготовка документов и материалов необходимых для работы руководителя
Образование
| Тип образования: | Высшее образование — специалитет, магистратура |
|---|
| Специальность: | Педагогическое образование |
|---|
| Ученая степень: | не требуется |
|---|
Карьера и льготы
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|
| Программа мобильности: | Да |
|---|
| Нужна медкарта: | Да |
|---|
| Прочие льготы: | отсутствуют |
|---|
Квота, резервирование и прием иностранных граждан
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
|---|
| Специальное рабочее место: | Нет |
|---|
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
|---|
| Для инвалидов: | - |
|---|
| Для соц. защищённых категорий: | - |
|---|
| Набор из Узбекистана: | Нет |
|---|