| Профессиональная сфера: | Искусство, культура и развлечения |
|---|---|
| Адрес: | Белгородская область, Красненский район, Красное село, Подгорная улица, дом: Д. 2; |
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
| Предприятие: | МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "АДМИНИСТРАТИВНО-ХОЗЯЙСТВЕННЫЙ ЦЕНТР" ОТДЕЛА КУЛЬТУРЫ, МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ И СПОРТА АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНЕНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ |
| Зарплата: | 27 093 |
| Тип занятости: | Полная занятость |
|---|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
| Условия труда по спец. оценке: | не указаны |
| Типичная должность: | Рабочий по комплексному обслуживанию и/или ремонту зданий / Хаус-мастер |
| Дни обучения: | 0 |
| Требуемый опыт (лет): | опыт не требуется |
| Размер премии: | не указан |
| Тип премии: | не указан |
| Количество рабочих мест: | 1 |
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
| Квалификация: | строитель |
|---|---|
| Обязанности: | Обеспечивать: -хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние учреждений в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и гигиены; -выполнение противопожарных мероприятий и содержание в исправном состоянии пожарного инвентаря. 2. Принимать участие в разработке текущих планов ремонтов зданий, составление смет хозяйственных расходов. 3. Проведение профилактических и емнтных мероприятий в сфере технического обслуживания зданий. 4. Принимать меры по своевременной обработке помещений от насекомых, грызунов и прочее. 5. Производить инвентаризацию товарно-материальных ценностей, организовывать оформление необходимых документов на списание хозяйственных материалов и инвентаря, вести учет их расходования и составлять установленную отчетность. |
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
Знание языков
| Тип образования: | Tребования не предъявляются |
|---|---|
| Специальность: | не указана |
| Ученая степень: | не требуется |
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|---|
| Программа мобильности: | Да |
| Нужна медкарта: | Да |
| Прочие льготы: | отсутствуют |
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
| Специальное рабочее место: | Нет |
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
| Для инвалидов: | - |
| Для соц. защищённых категорий: | - |
| Набор из Узбекистана: | Нет |