| Профессиональная сфера: | Сельское хозяйство, экология, ветеринария |
|---|---|
| Адрес: | Тюменская область, Голышмановский район, ФАД Тюмень-Омск территория, 220-ый километр, 1 |
| Дополнительная информация по адресу: | Тюменская область, м.о. Голышмановский, тер. ФАД Тюмень-Омск, км 220-ый, стр. 1 |
| Предприятие: | АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КУРИНОЕ ЦАРСТВО" |
| Зарплата: | 50 509 |
| Тип занятости: | не указан |
|---|---|
| График работы: | Сменная работа |
| Условия труда по спец. оценке: | не указаны |
| Типичная должность: | Оператор котельной |
| Дни обучения: | 0 |
| Требуемый опыт (лет): | 1 |
| Размер премии: | не указан |
| Тип премии: | не указан |
| Количество рабочих мест: | 1 |
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
| Квалификация: | Не требуется |
|---|---|
| Требования: | Среднее специальное образование, опыт работы - 1 год в аналогичной должности |
| Обязанности: | Обеспечивать производство паром и горячей водой в необходимом количестве и в установленных параметрах, Контролировать рабочий режим основного и вспомогательного оборудования котельной, Контролировать режим работы системы водоподготовки в комплексе. Принимать все меры по бесперебойному обеспечению производства паром и горячей водой в необходимом количестве и в установленных параметрах. Вести сменный журнал и своевременно отмечать в нем все замечания, возникшие в процессе работы оборудования, являться на рабочее место в трезвом виде и без признаком алкогольного опьянения. Ежедневно следить за расходом газа, воды, и фиксировать показания приборов учета котельной. Проводить профилактический осмотр котлов, их вспомогательных механизмов, контрольно-измерительных приборов, насосного оборудования и участвовать в планово-предупредительном ремонте котлоагрегатов и технологического оборудования. Своевременное обеспылевание оборудования и помещения котельной |
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
| Тип образования: | Среднее профессиональное образование |
|---|---|
| Специальность: | не указана |
| Ученая степень: | не требуется |
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|---|
| Программа мобильности: | Да |
| Нужна медкарта: | Да |
| Прочие льготы: | отсутствуют |
| Обычное рабочее место: | Нет |
|---|---|
| Квотируемое рабочее место: | Да |
| Специальное рабочее место: | Нет |
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
| Для инвалидов: | Нарушения функций опорно-двигательного аппарата |
| Для соц. защищённых категорий: | Инвалид |
| Набор из Узбекистана: | Нет |
Смены