| Квалификация: | Государственное и муниципальное управление |
|---|
| Требования: | Муниципальный служащий, замещающий должность начальника территориального Управления Грицовское администрации муниципального образования Веневский муниципальный округ Тульской области, должен иметь высшее профессиональное образование не ниже уровня специалитета или магистратуры по укрупненной группе специальностей, направлений подготовки Государственное и муниципальное управление . Для замещения должности начальника территориального Управления Грицовское администрации муниципального образования Веневский муниципальный округ Тульской области установлено требование о наличие не менее 4 лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. |
|---|
| Обязанности: | На начальника территориального Управления Грицовское администрации муниципального образования Веневский муниципальный округ Тульской области возлагаются следующие должностные обязанности: 1. Осуществлять общее руководство деятельностью территориального Управления Грицовское администрации муниципального образования Веневский муниципальный округ Тульской области. 2. Обеспечивать реализацию полномочий территориального Управления в сфере распорядителя и получателя средств местного бюджета. 3. Обеспечивать реализацию полномочий территориального Управления в сфере земельных отношений. 4. Обеспечивать реализацию полномочий территориального Управления в сфере жилищно-коммунального хозяйства. 5. Обеспечивать реализацию полномочий территориального Управления в сфере адресного хозяйства. 6. Обеспечивать реализацию полномочий территориального Управления в сфере дорожной деятельности. 7. Обеспечивать реализацию полномочий территориального Управления в сфере противопожарной безопасности. 8. Осуществлять взаимодействие территориального Управления с контрольными, надзорными органами и организациями коммунального комплекса. 9. Осуществлять контроль за исполнением муниципальных контрактов. 10. Организовывать анализ поступающих обращений жителей, принятие необходимых мер для решения выявленных проблем, снятия социальной напряженности; 11. Организовывать и координировать оптимизацию процессов деятельности органа местного самоуправления и подведомственных ему организаций (в том числе на основании предложений, выработанных в ходе анализа обращений жителей); и т.д |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|