| Обязанности: | Работа в отделении реанимации и интенсивной терапии новорожденных - Осуществляет уход и наблюдение за новорожденными. - Выполняет плановые назначения врача. - Выполняет внутривенные, внутримышечные инъекции, забор диагностических анализов. - Осуществляет уход за перефирическими катеторами и глубокими линиями, постановку желудочных зондов, клизм, мочевых катеторов, масляных компрессоров, кормление через зонд. - Осуществляет работу с аппаратами круглосуточного мониторирования, с аппаратами ИВЛ, аппаратами санации - Выполняет назначения лечащего врача. - Немедленно сообщает лечащему врачу, а в его отсутствие - заведующему отделением или дежурному врачу о внезапном ухудшении состояния больного. - Ведет медицинскую документацию. Сдает дежурство. - Обеспечивает строгий учет и хранение лекарств группы А и Б в специальных шкафах. - Осуществляет сбор и утилизацию медицинских отходов. - Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима в помещении, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции и пр. Меры социальной поддержки: - Выплата при первом трудоустройстве в государственную медицинскую организацию Калининградской области 337 500 рублей. - Компенсация стоимости найма (аренды) жилья (не более 36 месяцев). Максимальный размер компенсации стоимости одного месяца найма не может превышать 15 000 рублей. - Предоставление служебного жилого помещения в специализированном жилищном фонде Калининградской области. - Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации от места их проживания до места прибытия на территорию Калининградской области по фактическим расходам. - Помощь в предоставлении места в детском дошкольном учреждении, образовательном учреждении. |
|---|