| Профессиональная сфера: | Производство |
|---|---|
| Адрес: | Омская область, Город Омск, Карла Маркса проспект, 41 |
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
| Предприятие: | ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "САТУРН" |
| Зарплата: | от 35 000 до 45 000 |
| Тип занятости: | Полная занятость |
|---|---|
| График работы: | Полный рабочий день |
| Условия труда по спец. оценке: | не указаны |
| Типичная должность: | не указано |
| Дни обучения: | 0 |
| Требуемый опыт (лет): | 2 |
| Размер премии: | не указан |
| Тип премии: | не указан |
| Количество рабочих мест: | 1 |
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
| Квалификация: | средняя профессиональная подготовка |
|---|---|
| Требования: | чтение чертежей (механообработка) знание методов и способов контроля и приемки деталей, сборочных единиц, изделий; знание видов производственного брака, его классификацию, основные виды дефектов, методы его предупреждения, обнаружения и устранения Квалификационный разряд 3-5 |
| Обязанности: | Проверка оснастки на годность; осуществление контроля деталей, сборочных единиц, изделий в соответствии с КД, утвержденными технологическими процессами |
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
| Тип образования: | Среднее профессиональное образование |
|---|---|
| Специальность: | не указана |
| Ученая степень: | не требуется |
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|---|
| Программа мобильности: | Да |
| Нужна медкарта: | Да |
| Прочие льготы: | дважды в год проводится индексация заработной платы работников; санаторно-курортное лечение работников возможность посещения спортивных комплексов; выездные мероприятия для работников и их семей; для детей работников предусмотрены новогодние подарки (в возрасте до 14 лет); санаторно-курортное оздоровление; отдых в оздоровительных лагерях; полный социальный пакет; добровольное медицинское страхование (возможность посещения частных медицинских учреждений); организация целевой подготовки специалистов; официальное трудоустройство согласно трудовому законодательству РФ. компенсация затрат работника на проезд к новому месту проживания и аренды жилья. |
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
| Специальное рабочее место: | Нет |
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
| Для инвалидов: | - |
| Для соц. защищённых категорий: | - |
| Набор из Узбекистана: | Нет |