Основная информация
| Профессиональная сфера: | Кадровая служба, управление персоналом |
|---|
| Адрес: | Омская область, Называевский район, Город Называевск, 35 лет Победы улица, дом: Д.45; |
|---|
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
|---|
| Предприятие: | КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ХОЗЯЙСТВЕННО-ДИСПЕТЧЕРСКАЯ И АРХИВНАЯ СЛУЖБА АДМИНИСТРАЦИИ НАЗЫВАЕВСКОГО РАЙОНА ОМСКОЙ ОБЛАСТИ" |
|---|
| Зарплата: | 31 157 |
|---|
Условия работы, премии и предоставление жилья
| Тип занятости: | Временная |
|---|
| График работы: | Неполный рабочий день/неполная рабочая неделя |
|---|
| Условия труда по спец. оценке: | Оптимальные |
|---|
| Типичная должность: | Специалист по кадровому делопроизводству |
|---|
| Дни обучения: | 0 |
|---|
| Требуемый опыт (лет): | 1 |
|---|
| Размер премии: | не указан |
|---|
| Тип премии: | не указан |
|---|
| Количество рабочих мест: | 1 |
|---|
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
|---|
Требования и обязанности
| Квалификация: | среднее профессиональное образование (программы подготовки специалистов среднего звена) ; дополнительное профессиональное образование — программы профессиональной переподготовки в области управления п |
|---|
| Требования: | Знать: законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по ведению документации по учёту и движению персонала; трудовое законодательство; порядок оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников; порядок установления наименований профессий рабочих и должностей служащих, общего и непрерывного стажа работы, льгот, компенсаций, оформления пенсий работникам; порядок учёта движения кадров и составления установленной отчётности; основы делопроизводства; средства вычислительной техники, коммуникаций и связи; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда. |
|---|
| Обязанности: | Ведение учёта личного состава организации и её подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учётной документации. Оформление приёма, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. Подготовка материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий, а также для представления работников к поощрениям и награждениям. Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив . Составление установленной отчётности . Обработка и анализ поступающей документации по персоналу, разработка и оформление документации (первичной, учётной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной), регистрация, учёт и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу. Организация документооборота по учёту и движению кадров, а также по представлению документов по персоналу в государственные органы. Подготовка оригиналов, выписок, копий документов по запросу государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников, а также уведомлений, отчётной и статистической информации по персоналу. |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|
Навыки, языки и права
Профессиональные навыки
Подготовка, выдача справок и копий кадровых документов работникамЗнание трудового законодательстваMS Office (программы семейства MS Office)1С: Документооборот (ДО)1С: Электронный документооборот (ЭДО)Разработка локальных нормативных актов по персоналу (ЛНА)Организация и контроль выхода на работу новых сотрудниковОформление отпусков, больничных, командировокПодготовка отчетной, статистической и аналитической информации по трудовым отношениямПодготовка справок, выписок, копий документов. Консультирование работников по трудовым отношениямЗнания в области кадрового делопроизводстваЗнание трудового законодательстваЗнание нормативных правовых актов, определяющих номы трудового праваMS Office (программы семейства MS Office)1С: Документооборот (ДО)1С: Электронный документооборот (ЭДО)Разработка локальных нормативных актов по персоналу (ЛНА)Сопровождение кандидатов при трудоустройстве
Образование
| Тип образования: | Среднее профессиональное образование |
|---|
| Специальность: | не указана |
|---|
| Ученая степень: | не требуется |
|---|
Карьера и льготы
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|
| Программа мобильности: | Да |
|---|
| Нужна медкарта: | Да |
|---|
| Прочие льготы: | отсутствуют |
|---|
Контакты
Контактное лицо:
Головей Сергей Иванович
Телефон:
+7(908) 792-14-63
Эл. Почта:
hdas_naz@mail.ru
Мобильный телефон:
не указан
Скайп:
не указан
Другое:
не указано
Квота, резервирование и прием иностранных граждан
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
|---|
| Специальное рабочее место: | Нет |
|---|
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
|---|
| Для инвалидов: | - |
|---|
| Для соц. защищённых категорий: | - |
|---|
| Набор из Узбекистана: | Нет |
|---|