| Требования: | 1) знаний государственного языка Российской Федерации (русского языка); 2) знаний основ: а) Конституции Российской Федерации; б) Федерального закона О системе государственной службы Российской Федерации; в) Федерального закона О государственной гражданской службе Российской Федерации; г) Федерального закона О противодействии коррупции; д) Кодекса о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области; е) Закона Омской области О противодействии коррупции в Омской области; 3) знаний и умений в области информационно-коммуникационных технологий: а) знаний основ информационной безопасности и защиты информации; б) знаний основных положений законодательства о персональных данных; в) знаний общих принципов функционирования системы электронного документооборота; г) знаний основных положений законодательства об электронной подписи; д) знаний и умений по применению персонального компьютера; е) знаний аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование автоматизированных систем управления и возможностей межведомственного документооборота; ж) умений работать на компьютере на уровне пользователя (информационно-телекоммуникационная сеть Интернет, электронная почта, текстовый редактор, электронные таблицы, использование графических объектов в электронных документах, базы данных); з) умений пользоваться копировальной техникой, средствами телефонной и факсимильной связи; и) умений пользоваться системой межведомственного электронного документооборота (Lotus Notes), а также базой данных Проекты правовых актов Омской области данной системы; 4) умений, свидетельствующих о наличии необходимых профессиональных и личностных качеств: а) умения мыслить системно (стратегически); б) умения планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; в) коммуникативные умений; г) умения управлять изменениями; д) умения руководить подчиненными, эффективно планировать; организовывать работу и контролировать ее выполнение; е) умения оперативно принимать и реализовывать управленческие решения. ж) умения применять на практике в повседневной служебной деятельности теоретические знания в соответствии с уровнем профессионального образования; з) умения работать с большим объемом информации; и) умения совершенствовать свой профессиональный уровень; к) умения владеть приемами межличностных отношений и мотивацией подчиненных; л) умения владеть конструктивной критикой; м) умения публичного выступления; |
|---|