| Квалификация: | Образование: Высшее (экономика, управление, промышленность). Дополнительное образование в сфере управления проектами или развития территорий будет преимуществом. Опыт: От 1 до 3 лет в сфере поддержки |
|---|
| Требования: | Знания: Понимание принципов кластерного развития, мер поддержки МСП и основ проектного управления. Навыки: Умение консультировать предпринимателей и работать с запросами. Навыки подготовки аналитических и отчетных материалов. Опыт организации мероприятий (семинары, тренинги, деловые встречи). Грамотная деловая коммуникация и навыки переговоров. Технические навыки: Уверенное владение MS Office (Excel, Word), опыт работы в CRM (Битрикс24). Личные качества: Ответственность, внимательность, умение работать в режиме многозадачности и гибкость в условиях изменений. |
|---|
| Обязанности: | Поддержка участников: Консультирование и методическая помощь субъектам МСП участникам территориальных кластеров. Развитие кластеров: Поиск новых участников, развитие кооперационных связей, сопровождение инвестиционных инициатив. Проектная работа: Сопровождение проектов развития кластеров, взаимодействие с органами власти, институтами развития и промышленными партнёрами. Ивент-менеджмент: Организация деловых миссий, обучающих программ, круглых столов и встреч для участников кластеров. Аналитика и отчетность: Мониторинг показателей участников, подготовка аналитических материалов и отчетности для Минэкономразвития РФ. Документооборот: Сопровождение договорной деятельности и реализация мер поддержки. |
|---|
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
|---|