| Обязанности: | Осуществлять управление проектами, закрепленными за Проектным офисом ИСУ Персонал по направлению управление персоналом и расчёт заработной платы, в том числе управлять содержанием, сроками, бюджетами, рисками проектов, обеспечивать качество выполнения работ по проектам, подрядных организаций, обеспечивать взаимодействие с заинтересованными сторонами; Осуществлять сбор и анализ требований со стороны функционального заказчика для определения характеристик разрабатываемого ИТ-решения; Осуществлять выработку предложений по унификации, оптимизации и стандартизации процессов управления персоналом Общества и расчёта заработной платы работников Общества; Принимать участие в совещаниях с менеджерами проектов, бизнес-аналитиками и разработчиками; Осуществлять подготовку планов и сценариев тестирования ИТ-систем по управлению персоналом; Обеспечивать экспертизу по предметным вопросам в отношении функциональных возможностей конкретного программного пакета, инструмента; Принимать участие в заседаниях по планированию проектов совместно с менеджерами проектов, бизнес-аналитиками, техническими аналитиками и членами команды разработчиков для анализа требований к автоматизации процессов управления персоналом и расчёта заработной платы; Обеспечивать экспертную поддержку проектов (при необходимости); Обеспечивать проведение всех видов тестирования, включая функциональное, регрессионное, нагрузочное и интеграционное тестирование ИТ-решений согласно планам и сценариям тестирования; |
|---|