| Профессиональная сфера: | Электроэнергетика |
|---|---|
| Адрес: | Пензенская область, Башмаковский район, Башмаково рабочий поселок, Суворова улица, 20 |
| Дополнительная информация по адресу: | не указана |
| Предприятие: | ФИЛИАЛ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА "РОССЕТИ ВОЛГА"-"ПЕНЗАЭНЕРГО" |
| Зарплата: | от 42 100 до 54 700 |
| Тип занятости: | Полная занятость |
|---|---|
| График работы: | Сменная работа |
| Условия труда по спец. оценке: | не указаны |
| Типичная должность: | Ничего не выбрано |
| Дни обучения: | 0 |
| Требуемый опыт (лет): | 1 |
| Размер премии: | не указан |
| Тип премии: | не указан |
| Количество рабочих мест: | 1 |
| Предоставление служебного жилья: | Нет |
| Квалификация: | Диспетчер |
|---|---|
| Требования: | Знание ПК на уровне пользователя. Высшее образование бакалавриат или среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации в области управления технологическим режимом работы электроустановки и (или) эксплуатационным состоянием объектов электросетевого хозяйства, Электро и теплоэнергетика |
| Обязанности: | Оценка текущего и прогнозируемого технологического режима работы электрической сети с целью подготовки режима работы электрической сети для выполнения операций по выводу в ремонт и вводу в работу электроустановок. Прием, рассмотрение и согласование заявок на изменение технологического режима работы и (или) эксплуатационного состояния объектов электрической сети. Разработка и согласование программ (бланков) переключений на вывод в ремонт и ввод в работу электроустановок Выдача оперативных команд (распоряжений), передача диспетчерских команд (распоряжений) субъекта оперативно-диспетчерского управления в электроэнергетике на производство оперативных переключений в электроустановках. Производство оперативных переключений в электроустановках посредством дистанционного (телеуправления) управления коммутационными аппаратами электроустановок с целью изменения их технологического режима работы и (или) эксплуатационного состояния. Выдача разрешений на выполнение операций по деблокированию блокировочных устройств. Координация деятельности подчиненного оперативного персонала Осуществление проверочных мероприятий в соответствии с бланком (программой) переключений с учетом особенностей выполнения переключений на подстанциях нового поколения. Организация выполнения мероприятий по обеспечению безопасного производства работ на объекте. Выдача разрешения на подготовку рабочего места и допуск бригады к работам по наряду (распоряжению) на рабочем месте в соответствии с требованиями охраны труда при эксплуатации электроустановок. Обмен оперативной информацией с вышестоящим оперативным и или диспетчерским персоналом Отражение на мнемосхеме фактического состояния коммутационных аппаратов, мест установки заземлений, допущенных к работам бригад. Выдача и ведение учета ключей от электроустановок. Прием-сдача смены. |
| Требуемые сертификаты: | не требуются |
| Тип образования: | Высшее образование — бакалавриат |
|---|---|
| Специальность: | Высоковольтная электроэнергетика и электротехника |
| Ученая степень: | не требуется |
| Карьерные перспективы: | Нет |
|---|---|
| Программа мобильности: | Да |
| Нужна медкарта: | Да |
| Прочие льготы: | Иное,Добровольное медицинское страхование; Добровольное медицинское страхование с первого дня (включая стоматологию). Регулярное обучение за счёт компании и возможность карьерного роста , повышение квалификации за счёт работодателя. Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения. Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску. Вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы. Материальная помощь :рождение ребёнка /вступление в брак и другая. Компенсация стоимости курортно-санаторных путёвок для работников и детей. Программы корпоративного спорта. Зарплатный проект в четырёх ведущих банках России. Сильная профсоюзная организация. |
| Обычное рабочее место: | Да |
|---|---|
| Квотируемое рабочее место: | Нет |
| Специальное рабочее место: | Нет |
| Возможность найма иностранных граждан: | Нет |
| Для инвалидов: | - |
| Для соц. защищённых категорий: | - |
| Набор из Узбекистана: | Нет |
Смены